Cessione del quinto dello stipendio e delega di pagamento

La cessione del quinto dello stipendio ha lo scopo di contribuire al benessere del maggior numero possibile di famiglie, fornendo a tutti i dipendenti e pubblici la possibilità finanziaria per realizzare i propri sogni senza preoccupazioni, nel rispetto delle esigenze e delle possibilità del singolo.

LE CONDIZIONI ESCLUSIVE DEL PRESENTE ACCORDO SONO GARANTITE AGLI ISCRITTI DEL NURSING UP SEGUENDO LE MODALITÀ SOTTO RIPORTATE:

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Le principali caratteristiche del prestito Cessione del Quinto stipendio sono:

  • DILAZIONI FINO A 120 MESI
  • FIRMA SINGOLA
  • TASSO FISSO PER TUTTA LA DURATA DEL FINANZIAMENTO
  • NESSUNA MOTIVAZIONE DELLA RICHIESTA
  • COPERTURA ASSICURATIVA VITA/IMPIEGO

Facile documentazione da produrre:

  • CODICE FISCALE O TESSERA SANITARIA
  • DOCUMENTO DI IDENTITÀ
  • BUSTA PAGA
  • TESSERA DI ISCRIZIONE SINDACATO in corso di validità

Su indicazioni, e a discrezione del Sindacato Nursing Up, nei casi di disdetta dal Sindacato, in caso di rinnovo della pratica, le condizioni della cessione/delega di pagamento verranno aggiornate applicando le condizioni in vigore e fuori convenzione.

CONDIZIONI ESCLUSIVE IN ACCORDO :

TAN                                                               5,48%(come riportato da esempio esempio in tabella)

T.A.E.G. MAX:                                                7.15%(come riportato da esempio esempio in tabella)

SPESE EXTRA RATA:                                       NESSUNA

COPERTURA ASSICURATIVA VITA/IMPIEGO:   COMPRESA NELLA RATA

TABELLA ESEMPI

IMPORTO

EROGATO

IMPORTO NETTO EROGATO  

DURATA

MESI

RATA TAN TAEG
            € 15.000 120  € 173.50 5.48% 7,15%
€ 20.000 120 € 229.50 5.48% 6,96%
€ 25.000 120 € 285,50 5.48% 6,85%
€ 30.000 120 € 342.00 5.48% 6,78%
Gli esempi sono relativi ad una cessione del quinto stipendio riferita a un dipendente pubblico di 35 anni di età e 15 anni di servizio e sono comprensivi di tutti gli oneri e dei costi assicurativi obbligatori per legge. La restituzione avviene mediante trattenuta sullo stipendio.

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